“娘家人”關愛送一線 “家文化”潤澤職工心

　　為認真做好夏季安全生產和防暑降溫工作, 切實維護高溫炎熱天氣下一線員工的安全與健康權益，7月12日上午，集團公司工會工作部部長鄭文峰，集團公司重黔項目黨工委副書記、紀工委書記、工會工委主任王建偉，三公司工會主席、副總經理李社利一行到公司重黔鐵路項目部開展“學黨史 開新局 我為職工群眾辦實事”夏送清涼暨職工代表巡視活動，為一線職民工送去西瓜、綠豆、礦泉水、勞保用品等慰問品，把清涼送到了生產一線，把企業的關懷送到了員工心坎。

　　公司承建的重黔鐵路項目位于重慶市武隆區境內，線路正線全長共16.45公里，工程范圍涉及4座橋梁，4座隧道，地形上屬于喀斯特地貌，隧道圍巖表現為巖溶，煤層瓦斯、巖爆、軟巖大變形、仰坡順層、危巖、特殊巖土為巖溶角礫巖，膨脹性巖土等，尤其中嶺隧道圍巖巖溶發育、溶洞出現頻率高，這些不利因素都使得項目施工生產任務極其艱巨。

　　鄭文峰一行來到項目施工最艱難的中嶺隧道出口工點，實地查看了隧道施工現場，詳細了解工程進展情況和推進計劃，對工程推進遇到的困難進行了具體要求，并強調在復雜地質災害頻發的隧道施工過程中，一定要發揚中鐵人吃苦耐勞的工作作風，打好這場攻堅硬仗。隨后對工點食堂、辦公生活區進行了檢查指導，叮囑一線施工人員要時刻注意施工安全和做好防暑降溫工作。

　　檢查結束后，鄭文峰一行在項目部會議室召開了中鐵七局“學黨史，開新局，我為職工群眾辦實事”暨職工代表巡視會。會上聽取了項目部工會工作開展情況匯報，檢查了項目部幸福之家創建、廠務公開、群安員工作等資料。隨后與參會的30余名一線職工代表開展了“娘家人聽您說--一線職工座談”，現場氣氛熱烈，集團公司及公司領導認真聽取和記錄了職工在工作中、生活中的所需所想所盼，并一一對職工所提疑問進行了交流、解答。

   　最后，鄭文峰對項目部牢固樹立以員工為中心傾力打造幸福之家、三工建設、員工健康關愛等工會工作表示充分肯定，尤其對項目部在職工年度體檢工作中，通過對職工體檢報告的系統分析，及時制定科學合理措施，進一步保障職工身體健康、推動“我為群眾辦實事”落實落地的舉措提出表揚，同時對項目部工會下一步工作提出六方面要求：一是項目要聚焦“務實、創新、求益”，持續深入推進工會工作開展。二是項目民主管理、廠務公開要延伸到最前沿。三是堅持以職工為中心，切實為群眾辦實事，將工資發放、休息休假等涉及員工切身利益的事項辦到實處。四是要通過勞動競賽、技能比武等企地共建活動，加速員工成長成才，創先爭優沖擊更高榮譽。五是推進群安員工作走深做實，切實發揮群安員在施工生產中的作用，持續為全局安全生產保駕護航。六是以復雜地質隧道施工為重點打造亮點工程，加強在技術、管理、文化上的創新，切實做好創新工作。

黨委工作部    編發